Radni odnosi i HR menadžment

Intenzivna obuka

Specijalista za ONLINE SELEKCIJU I REGRUTACIJU KANDIDATA

44,000.00 din.(cena je iskazana bez PDV-a)

Mesto održavanja: Online
Količina:
Online radionice + Email seminar + odgovori na pitanja za HR direktore,
rukovodioce kadrovskih odeljenja i sve zaposlene u HR sektoru i kadrovskoj službi

AKO:

  • Planirate nova zapošljavanja, a nemate mnogo vremena da selekciju kandidata radite licem u lice
  • Tražite praktične smernice i uputstva za vođenje online intervjua i primenu drugih online alata, koji će Vam omogućiti da uspešno procenite kompetencije i znanja zaposlenih kao da kandidat sedi u istoj prostoriji kao Vi
  • Želite da savladate cake i trikove za procenu veština kandidata kroz online proces selekcije kandidata

 

Onda Vas pozivamo da učestvujete u trodnevnom online programu!

Nakon učešća bićete osposobljeni da:

  • Da samostalno osmislite i sprovedete kvalitetan process selekcije koji će vam dati željene rezultate
  • Da samostalno procenite koja online metoda selekcije će vam dati najbolje rezultate selekcije kandidata za određeno radno mesto.
  • Sačuvaćete dragoceno vreme kroz primenu proverenih praktičnih alata i tehnika za uspešnu procenu kompetencija kandidata za određeno radno mesto
  • Da samostalno osmislite pitanja za intervju koji će vam pomoći da procenite baš one veštine kod kandidata koje su vam važne za obavljanje zadataka radnog mesta
  • Dobićete i email seminar za Regrutaciju i selekciju kadrova kako biste uvek imali pri ruci neophodan materijal za rad

 

KOME JE OBUKA NAMENJENA:

Direktorima, vlasnicima preduzeća, menadžerima, šefovima HR i kadrovske službe, zaposlenima u pravnim službama, zaposlenima u HR i kadrovskim službama i svima ostalima koji su zainteresovani za oblast selekcije i regrutacije kadrova.

1. Modul: Online RADIONICA Employer branding i proces online selekcije: od oglasa do zaposlenog  20.08.2020. 10-13h
  • Employer branding i uticaj na uspešnost selekcijskog postupka
  • Razlika između online selekcije kandidata u odnosu na tradicionalnu
  • Izazovi i prednosti online procesa selekcije kandidata
  • Trendovi i budućnost regrutacije i selekcije u svetu nakon COVID-a
  • Planiranje i sprovođenje procesa online selekcije kandidata od oglasa do zaposlenog

2. Modul : Online RADIONICA Sistem kompetencija u selekcijskom procesu i metode procene 25.08.2020. 10-13h

  • Sistem i kompetencija i važnost za uspešan selekcijski proces
  • Biznis strategija i njen uticaj na odabir kompetencija za procenu i metode procene
  • Metode online procene veština i kompetencija kandidata
  • Odabir prave metode procene sa ciljem odabira pravog kandidata

3. Modul: Online RADIONICA Priprema i uspešno sprovođenje online intervjua 27.08.2020. 10 -13h

  • Vrste online intervjua za posao sa kandidatima i koji intervju treba primeniti u kojoj situaciji
  • Priprema online intervjua koji će meriti baš one veštine i kompetencije koje su važne za radno mesto za koje se traži kandidat
  • Važni faktori na koje treba obratiti pažnju prilikom vođenja online intervjua
  • Saveti i trikovi za uspešno sprovođenje online intervjua sa kandidatom

4. Modul: Email seminar Selekcija i regrutacija kadrova – od oglasa do najboljeg radnika

Kroz tri edukativna segmenta email seminara dobijate odgovore na pitanja:

  • Kako da pripremite selekcioni postupak – definisanje potrebe za kandidatom, kreiranje oglasa, sačinjavanje plana selekcije
  • Kako da privučete adekvatnog kandidata – kako doći do onih kandidata koji su Vam potrebni, kako privući talentovne zaposlene, strategije objavljivanja oglasa
  • Kako da procenite kandidata – metode procene, koje metode treba koristiti u kojim momentima, intervju za posao, trendovi u zapošljavanju i kako ih iskoristiti

5. Modul: KONTROLNA MAPA Zbirka Excel obrazaca za HR – upravljanje ljudskim resursima Autor:Vedrana Božić

NAČIN SPROVOĐENJA PROGRAMA INTENZIVNE EDUKACIJE I VAŠ BENEFIT

  • Program je koncipiran tako da na online radionicama dobijete objašnjenja kroz predavanja, diskusiju, pitanja i odgovore. Obuka će biti održana u vidu tri intenzivne online radionice u malim grupama. Radionice su u trajanju od po 90 minuta. Sa svake radionice dobijate materijal, a kroz konkretne i svrsishodne diskusije – rešenja.
  • Kao praktičan studijski materijal dobijate i imejl seminar, koji će biti poslat na Vašu adresu i koji možete koristiti sa svog mobilnog telefona, desktop ili laptop računara. Takođe, dbijate i kontrolnu mapu Zbirka Excel obrazaca za HR – upravljanje ljudskim resursima.
  • Zbog ograničenog broja učesnika uz otvorenu komunikaciju sa predavačima i priliku za razmenu iskustava sa kolegama iz struke, kroz online radionice se postiže sigurnost i efikasnost u radu.
  • Učesnici u okviru ovog programa dobijaju i profesionalno savetovanje stručnjaka u obliku komentara na predloženo rešenje.
  • Nakon uspešno završene obuke dobijate sertifikat na srpskom i engleskom jeziku kao uverenje o završenom stručnom usavršavanju.

 

11.09.2020. prijem sertifikata za obuku Specijalista za online selekciju i regrutaciju kandidata

U slučaju učešća dva ili više lica iz iste firme obezbeđujemo 10% popusta za drugog i svakog narednog polaznika.

Kotizacija uključuje učešće u tri online radionice, materijal sa online radionica, email seminar i kontrolna mapa.

Uplata po poslatoj profakturi mora biti izvršena najkasnije 10 dana pre dana početka edukativnog programa. Otkazivanje učešća je moguće najkasnije do 15 dana pre početka kursa, u suprotnom će biti naplaćeno 20% od ukupnog iznosa na ime administrativnih i organizacionih troškova. Učesnici koji posle ovog roka budu sprečeni da učestvuju u online obuci, biće u prilici da ih zameni kolega, a organizator zadržava uplatu u celosti. Zadržavamo pravo da otkažemo kurs i u tom slučaju sve uplate će biti u celosti vraćene. Potpisivanjem ove prijave prihvatate sve gorenavedene uslove. Navedeni podaci sa narudžbenice se mogu upotrebiti u promotivne svrhe, ali ih nećemo prosleđivati trećim licima

Pošaljite Vaše pitanje i odgovorićemo vam u najkraćem mogućem roku:







© Forum Media d.o.o. | 2018